Eredmények

A Common Purpose kurzusok eredményeképpen a világban egyre több ember vezet változásokat a szervezeteikben, közösségeikben és a társadalomban

_Intro Image.jpg

Változások élén hosszútávú hatással

A Common Purpose tudást, kapcsolatokat és inspirációt nyújt vezetőknek ahhoz, hogy valódi változásokat tudjanak véghezvinni. Egyedülálló leadership fejlesztő kurzusaink hatásaként egyre több ember vezet és ér el változásokat azokban az iparágakban, ahol dolgoznak, azokban a közösségekben, ahol élnek és a szélesebb értelemben vett társadalomban.

A Common Purpose élmény és a kurzus hatása azokban a változásokban látható és mérhető, amelyeket a szervezeteikben és szűkebb és tágabb környezetükben visznek véghez.

 

Egy hosszútávú kezdeményezés - Családok Ligete

"Korábban soha nem jutott eszembe, hogy kimozdítsam a lakótelepen élő embereket, mégis most valahogy könnyen ment. Társaimmal közösen képesek voltunk arra, hogy ismerősöket, barátokat, de ami a legfontosabb, teljesen ismeretleneket is mozgósítsunk, s az egyre szaporodó partnerek és a támogatók jóvoltából összesen 8.749.000 Ft gyűlt össze. Így született meg a Családok Ligete, egy közösségi tér a lakók számára, ahol van szalonnasütő, árnyas pihenőhely és szelektív hulladékgyűjtő.

Sokszor gondolkodtam a szervezkedés közben, hogy mit is tanultam a képzésen? Járj ismeretlen utakon, beszélj sokat, sok embernek, legyél nagyon elkötelezett, ezáltal hiteles, magával ragadó! A gondolatok beépültek és ma már ez a természetes."

(Farnady Judit)

Inspiráció

Volt résztvevőink

  • 80%-ának a kurzuson szerzett élmények növelték vezetői hatékonyságát
  • 80%-a új helyeken keresi az innovációt
  • 1/3-a egy új kezedményezés élére állt

impact_3.jpg

Tudásmegosztás

Volt résztvevőink

  • 91%-a jobban látja és érti a körülöttük levő világot és az abban betöltött szerepét
  • 78%-ának javult a stratégiai gondolkodása
  • 1/3-a új bevételi forrásokat talált / nagyobb költséghatékonyságot ért el

 

Új kapcsolatok

Volt résztvevőink

  • 85%-a nyitottabb egy sokszínű / heterogén csoporttal való együttműködésre és eltérő nézetek és megközelítések meghallgatására
  • 95%-a szerint a kurzus határozottan jó időbefektetés volt
  • 1/3-a hatékonyabban vezet csapatokat

"Ma a sikeres vezetés kulcsa a befolyásolási képesség, nem a hatalom."

Kenneth Blanchard
Író és Menedzsment specialista

Twitter

Tapasztalt vezetőként szeretnél más vezetőkkel együtt fejlődni? Március 7ig lehet jelentkezni a Meridián kurzusra. http://bit.ly/dVSMTd

>